Superviseur de production

  • Cantons-de-l'Est
  • Sherbrooke

Entreprise confidentielle

Notre client

Avec plus de 30 années d’expertise et une solide réputation dans le secteur manufacturier, notre client, situé à Sherbrooke, cherche à pourvoir un poste de superviseur de production pour compléter son équipe chevronnée.

Votre défi

Sous la supervision du vice-président production, recherche et développement, vous serez responsable de superviser et coordonner les opérations afin d’atteindre les objectifs d’entreprise. Vous devrez mettre en application les méthodes de production et livrer des produits de qualité tout en veillant à offrir un environnement de travail sûr pour les employés. Vous serez appelé à accomplir les tâches suivantes :

  • Assurer le maintien du flux de production et des produits de qualité;
  • Supporter et superviser l’équipe de travail (15 personnes);
  • Assurer une présence sur le plancher (Gemba walk);
  • Identifier et résoudre les problèmes de production;
  • Mobiliser les employés à l’atteinte des objectifs de l’entreprise en créant et maintenant un climat de travail suscitant un haut niveau d’engagement;
  • Respecter et promouvoir les normes et procédures de travail selon les paramètres établis de bonnes pratiques de fabrication ainsi qu’en matière de santé et sécurité du travail;
  • S’assurer de l’application des normes et procédures établies en SST;
  • Diriger les opérateurs et les unités de production en veillant à atteindre les objectifs fixés en matière de rendement, de délai, de quantité et de qualité;
  • Voir au respect des procédures établies par l’entreprise (qualité, horaire de travail, absences, discipline, etc.);
  • Assurer le suivi de la méthode 5S adoptée à l’usine;
  • Évaluer les besoins de formation de l’équipe de travail;
  • Apporter un appui technique aux différents services;
  • Participer à la résolution des enjeux de production et de qualité.

Votre profil

  • Formation collégiale ou professionnelle en génie industriel, en gestion des opérations ou domaine pertinent;
  • Minimum de 5 années d’expérience en entreprise manufacturière dont au moins deux (2) acquises dans une fonction de de supervision de personnel;
  • Toute combinaison de formation et d’expérience pertinente sera considérée;
  • Aisance avec la suite Microsoft Office et autres logiciels informatiques (ERP et maison);
  • Connaissance des principes d’assurance qualité et de production allégée (lean), un atout;
  • Excellentes habiletés interpersonnelles pour le travail d’équipe et la communication;
  • Leadership mobilisateur et grand joueur d’équipe;
  • Courage managérial, sens de l’autonomie et de l’initiative;
  • Aptitude en résolution de problèmes;
  • Agile dans la priorisation et rigoureux dans la gestion des processus.

Si ce défi vous intéresse, faites parvenir votre curriculum vitae, dès que possible, à :

Monsieur Philippe Marceau, CRHA, Directeur
Raymond Chabot Ressources Humaines inc.
Courriel : rcrhsherbrooke@rcgt.com

Nous respectons le principe de l’équité en matière d’emploi.

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